嘉兴市选拔后备干部公示预备人选家属身份

http://www.sina.com.cn 2010年11月22日 09:59 东方早报

  在报纸网站上公开父母配偶子女等直系亲属单位及职务 但不公开姓名

  早报记者 周瑜 

  “妻子:嘉兴市文化局副处长;女儿:幼儿园学生;父亲、母亲:德清县人民医院职工(已退休)”——日前,嘉兴市竞争性选拔干部工作办公室在当地日报、网站上公示公开选拔副处级领导干部预备人选,除了本人的照片、学历、工作简历、现任职务等信息,还公开了其配偶、父母、子女等家庭成员的社会身份。据了解,嘉兴的这一做法在全国尚无先例。

  如有“官二代”更要透明

  嘉兴市委组织部干部一处处长陈林根表示,此次选拔的副处级后备干部是为拓宽选人用人渠道,为今后选用副处级干部培养的,人选都出生在1975年以后,在办理手续后将到基层锻炼1至2年。这次的公开选拔,从动员、报名、审核、笔试、面试,到调研、考察和任用8个阶段,由群众监督员全程监督,媒体同步报道。

  前段时间,山东新泰市23岁的国有资产管理局副局长王然和海南临高县的“80后”副县长李梅都被网友质疑“有背景”,并引发了人肉搜索。陈林根说,这15名后备干部也很年轻,而且此次选拔在当地也很受关注,“因此,组织部决定主动公开他们的家庭成员情况。”

  在红船网的“嘉兴市公开选拔副处级领导干部预备人选公告(七)”中,早报记者注意到,此次公示的15名后备干部中,父母绝大多数为普通职工、农民,配偶基本是公务员、事业单位职工,至多是中层干部。陈林根表示,如果是“官二代”,更要透明,不然更会引起猜疑。

  考虑隐私不公开姓名

  “考虑到当事人的个人隐私,没有公开家属姓名,只是公开单位、职务等关键的社会身份。”陈林根称,在增加此项公示内容前征求了15位当事人的意见,得到一致认同。

  “公示家庭成员情况,其实有利于今后的工作发展。”拟任后备干部朱瑾表示,不管父母是否“有权有势”,公示家庭信息都是透明的态度,反而让人坦然,不至于被动地接受议论。她是此次拟提拔的人选中唯一家庭背景“优渥”的,父亲为当地一家规模企业的总经理。

  嘉兴市委组织部表示,此次公开副处级干部预备人选的家庭成员情况是一次探索,还没有形成制度,将来在干部信息公开上将循序渐进,逐渐在干部选拔、任免中推广这一形式。

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